Мужчины-миллениалы стремятся разделить родительские обязанности со своими супругами и найти баланс между работой и личной жизнью. Например, исследование Pew Research показало, что американские отцы тратят в среднем восемь часов в неделю на уход за детьми, что в три раза больше, чем в 1965 году. Пятяро из них рассказали Business Insider, с какими самыми серьезными трудностями сталкивались как отцы, которые пытаются «успеть все».
5 отцов-миллениалов о выгорании в современном отцовстве: как совмещать родительские обязанности и карьеру
Миллениалы проводят со своими детьми в три раза больше времени, чем их отцы в 1965 году в том же возрасте. Они рассказали, что стараются как можно больше участвовать в жизни своих дочерей и сыновей, не забывая при этом о карьере.
GettyImages
Содержание
«Пытаюсь усидеть на двух стульях»
«Сегодня, когда я пытаюсь успеть все, мне часто кажется, что я пытаюсь усидеть на двух стульях. Я хочу обеспечивать свою семью финансово, развивать бизнес, в который верю, и проводить много времени с детьми, но делать все это хорошо одновременно практически невозможно, не перегорев. Сложнее всего справляться с чувством вины, которое возникает из-за постоянного ощущения, что я делаю недостаточно», — сказал 38-летний Николас Гилпин, предприниматель и домосед, отец двоих детей из Фэйр-Окса, Калифорния.
«Это и изнурительный труд, и поиск баланса, и помощь родителей, которая время от времени требуется. У меня нет выходных, все это просто часть моей жизни, как инерция жидкости. Иногда возникают трудности и нужно что-то менять (и в этом помогают бабушки и дедушки), но такова природа — приспосабливайся, когда можешь», — поделился 35-летний Джошуа Харвилл, агент по недвижимости и отец одного ребенка из Форт-Уэрта, штат Техас.
Кому-то удается совмещать карьеру и вовлеченное отцовство, кому-то — нет
«Я могу работать на высоком уровне, обслуживая своих клиентов, и при этом участвовать в жизни своих детей. Я также занимаюсь бодибилдингом, поэтому мне приходится рано вставать, чтобы тренироваться, готовить еду на весь день, а затем к 16:00 почти каждый день быть готовым стать отцом, чтобы участвовать в жизни своих детей и их занятиях», — рассказал 39-летний Майкл Шмутц, консультант по маркетингу, генеральный директор и отец четверых детей из Солт-Лейк-Сити.
«Я стараюсь не пропускать ни одного мероприятия или встречи с моими детьми. Для этого мне приходится засиживаться допоздна и вставать рано утром», — Джейсон Шиллинг, 41 год, руководитель службы гарантий в бухгалтерской фирме и отец двоих детей из Миннеаполиса. «Я приостановил свою карьеру, чтобы уделять больше времени детям. Я проработал учителем почти 10 лет, пока не понял, что не справляюсь с обеими задачами, и не решил найти работу, которая позволила бы мне сосредоточиться на детях, а не на учениках», — Бен Макчесни, 41 год, IT-менеджер и отец двоих детей из Чикаго.
Какой процент родительских обязанностей выполняют по сравнению с женой?
«Около 70–80 % повседневных обязанностей, особенно в будние дни. Моя жена больше помогает мне по вечерам и в выходные, когда она не работает», — Гилпин. «Я бы сказал, что около 35% (поскольку она кормила грудью и вставала ночью)», — Харвилл. «Мы разделились довольно равномерно, я бы сказал, что моя доля составляет 40 %», — Шмутц «Я буду на 100 % ответственен за своих детей», — Шиллинг, который делит опеку над детьми с бывшей супругой. «Я бы сказал, что мы с женой разделяем ответственность в соотношении 65/35 и 55/45 в пользу жены. Я выполняю много работы по дому, но она все планирует и следит за финансами», — Макчесни.
Работодатель предоставляет достаточно свободы, чтобы они могли быть таким родителем, каким хотят быть?
«Сейчас я безработный и занимаюсь развитием собственного бизнеса, что дает мне свободу действий, но в то же время означает отсутствие официальной поддержки, оплачиваемых выходных и постоянное напряжение из-за необходимости работать над бизнесом и заботиться о детях», — сказал Гилпин, который проводит с детьми около 60–70 часов в неделю. «У моего работодателя нет выбора — я сам себе работодатель», — заявил Харвилл, который говорит, что проводит со своим малышом не менее 54 часов в неделю.
«Поскольку я работаю на себя, мне сложнее соблюдать баланс. Мои клиенты могут связаться со мной в любое время, и я должен быть готов им помочь. Гибкий график сейчас невозможен», — поделился Шмутц, который, по его оценкам, проводит с детьми около 50–60 часов в неделю. «Я сказал своему работодателю: "Эй, я в первую очередь отец, и я хочу быть уверен, что смогу ходить с детьми на приемы к врачам и на спортивные соревнования". К счастью, в этом сезоне я был тренером баскетбольной команды своей дочери», — Шиллинг, который каждую неделю проводит не менее 25 часов со своими двумя детьми.
«Сейчас да, но когда я работал учителем в государственной школе, мне казалось, что отсутствие на работе не приветствуется. Мне было вдвойне тяжело, потому что я работал в школах в районах с низким социально-экономическим статусом, где было сложно найти замену из-за нехватки квалифицированных специалистов», — рассказал Макчесни, который проводит со своими детьми около 40–50 часов в неделю.